Referent (w/m/d) der Geschäftsbereichsleitung Personalentwicklung und Organisation

Jobbeschreibung


Die Autobahn GmbH des Bundes ist ein innovatives Unternehmen - gegründet im September 2018 mit der Bundesrepublik Deutschland als alleiniger Gesellschafterin. Das Unternehmen plant, baut, betreibt, verwaltet und finanziert das gesamtdeutsche Bundesautobahnnetz von etwa 13.000 km. Dafür arbeiten wir in der Berliner Zentrale und den zehn Niederlassungsstandorten in der gesamten Republik. Der Hauptsitz der Gesellschaft befindet sich in Berlin.

Ab dem planmäßigen Betriebsbeginn am 1. Januar 2021 wird die Autobahn GmbH in ihrer Zielstruktur insgesamt ca. 15.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beschäftigen. Die Bereitstellung einer leistungsfähigen und sicheren Infrastruktur mit einheitlichen Qualitätsstandards, einem effizienten Betrieb sowie deren Erhalt ist erklärtes Unternehmensziel. Dabei setzen wir auf digitale Steuerung und Vernetzung, exzellente Ingenieursleistung, gute Facharbeit, transparente Entscheidungen und ein hochmotiviertes und engagiertes „Team Autobahn“ für das Bundesautobahnnetz.


Zur Unterstützung der umfangreichen Aufgaben suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n


Referent (w/m/d) der Geschäftsbereichsleitung Personalentwicklung und Organisation

für unsere Zentrale in Berlin


Der Geschäftsbereich umfasst die Abteilungen Personalgewinnung/Arbeitgeberattraktivität, Wissensmanagement, Personalentwicklung und Fortbildung, Ausbildung, Organisation, Personalplanung und –controlling sowie Veranstaltungsmanagement.



Was Sie erwartet:

  • Koordinierung und Steuerung organisatorischer und fachlicher Angelegenheiten sowie die Vor- und Nachbereitung von Terminen der Geschäftsbereichsleitung
  • fachliche Unterstützung und Beratung der Geschäftsbereichsleitung
  • Informationssteuerung von Entscheidungen der Geschäftsbereichsleitung gegenüber internen Stellen
  • Mitarbeit an abteilungsübergreifenden Projekten
  • Unterstützung der Geschäftsbereichsleitung bei der (strategischen) Weiterentwicklung des Arbeitsbereichs

    Was wir Ihnen bieten: 

    • Mitwirken an der Neugestaltung der Zukunft der Autobahnen in Deutschland
    • Einen attraktiven Arbeitgeber in 100%igem-Bundeseigentum
    • Eine gute Vereinbarkeit von Familie, Beruf und Privatleben
    • Ein hochdynamisches Arbeitsumfeld in einer neu gegründeten Gesellschaft
    • Ein motiviertes, schnell wachsendes Team

    Stellenanforderungen

    Was Sie mitbringen:

    • erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der Rechts-, Betriebs- oder Verwaltungswissenschaften oder eines vergleichbaren Studiengangs mit mindestens befriedigendem Ergebnis, vorzugsweise mit Schwerpunkt Personal
    • mehrjährige Berufserfahrung in einem der benannten Aufgabengebiete des Geschäftsbereichs sowie in der abteilungsübergreifenden Zusammenarbeit
    • ausgeprägtes Organisations- und Koordinationsvermögen
    • Fähigkeit zu konzeptionellem, analytischen und teamorientierten Arbeiten sowie selbständige und strukturierte Arbeitsweise
    • Bereitschaft zur intensiven Zusammenarbeit mit den Abteilungen, anderen Geschäftsbereichen sowie externen Gesprächspartnern
    • ein sehr gutes schriftliches und mündliches Ausdrucksvermögen
    • sehr hohe soziale und stark ausgeprägte kommunikative Kompetenz


    Weitere Hinweise

    Die Autobahn GmbH steht für gelebtes Diversity Management sowie für eine offene und teamorientierte Arbeitskultur. Zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf bieten wir u.a. familienfreundliche Arbeitszeiten und gute Rahmenbedingungen. Wir arbeiten tagtäglich daran, ein attraktiver Arbeitgeber für unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zu sein – dies ist für uns ein Dauerauftrag.

    Inklusion ist der Autobahn ein wichtiges Anliegen. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber berücksichtigen wir bei gleicher Qualifikation besonders. Die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten wird begrüßt.

      Wir freuen uns über Ihre Bewerbung zur Stärkung unserer Teams in der Zentrale und den Niederlassungen.