Mitarbeiter/-in Personalbetreuung & -verwaltung (w/m/d)

Jobbeschreibung


Die Autobahn GmbH des Bundes ist ein innovatives Unternehmen - gegründet im September 2018 mit der Bundesrepublik Deutschland als alleiniger Gesellschafterin. Das Unternehmen plant, baut, betreibt, verwaltet und finanziert das gesamtdeutsche Bundesautobahnnetz von etwa 13.000 km. Dafür arbeiten wir in der Berliner Zentrale und den zehn Niederlassungsstandorten in der gesamten Republik. Der Hauptsitz der Gesellschaft befindet sich in Berlin.

Ab dem planmäßigen Betriebsbeginn am 1. Januar 2021 wird die Autobahn GmbH in ihrer Zielstruktur insgesamt ca. 15.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beschäftigen. Die Bereitstellung einer leistungsfähigen und sicheren Infrastruktur mit einheitlichen Qualitätsstandards, einem effizienten Betrieb sowie deren Erhalt ist erklärtes Unternehmensziel. Dabei setzen wir auf digitale Steuerung und Vernetzung, exzellente Ingenieursleistung, gute Facharbeit, transparente Entscheidungen und ein hochmotiviertes und engagiertes „Team Autobahn“ für das Bundesautobahnnetz. 


Für die Niederlassung West mit Sitz in Montabaur suchen wir im Geschäftsbereich Personal, Organisation und Recht zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet eine/einen

Mitarbeiter/-in Personalbetreuung & -verwaltung (w/m/d)



Was Sie erwartet:

  • Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeiter/-innen der Niederlassung und der Außenstellen
  • Selbstständige und proaktive Unterstützung und Beratung in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen
  • Durchführung aller administrativen Tätigkeiten im Rahmen der Personalbetreuung, z.B. Erstellung von vertragsrelevanten Dokumenten und Bescheinigungen vom Eintritt bis hin zum Austritt, Erfassung und Pflege der Personaldaten, Personalaktenführung
  • Erstellung von Arbeits- und Änderungsverträgen
  • Überwachung und Bearbeitung von arbeitsvertraglichen Fristen
  • Mitarbeit in spannenden Projekten beim Aufbau und bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung der Personalbetreuung
  • Unterstützung des Betriebsüberganges nach § 613a BGB während der Aufbauphase der Niederlassung



    Stellenanforderungen



    Was Sie mitbringen:

    • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Verwaltungs- oder Wirtschaftswissenschaften (FH/ Bachelor) mit Schwerpunkt Personal oder erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellten bzw. vergleichbarer Ausbildungsabschluss mit Schwerpunkt Personal und mehrjähriger Berufserfahrung im Personalbereich
    • Sicherer Umgang mit den MS-Office-Programmen, insbesondere MS-Word
    • Erfahrungen mit Tarifverträgen des öffentlichen Dienstes sowie im Beamtenrecht sind wünschenswert
    • Kenntnisse und Praxiserfahrung des Arbeits-, Betriebsverfassungs- sowie Sozialversicherungsrecht
    • Erfahrungen mit SAP HCM wünschenswert
    • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten mit hoher Service- und Lösungsorientierung sowie prozessorientierte Arbeitsweise
    • Ein hohes Maß an Verschwiegenheit
    • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift


      Was wir Ihnen bieten:

      • Mitwirkung an der Neugestaltung der Zukunft der Autobahnen in Deutschland
      • Einen attraktiven Arbeitgeber in vollständigem Bundeseigentum
      • Eine betriebliche Altersversorgung bei der VBL
      • Flexible Arbeitszeiten im Rahmen der 39 Stunden-Woche
      • Eine attraktive Vergütung nach dem Haustarifvertrag TV-A
      • Ein hochdynamisches Arbeitsumfeld in einem neu gegründeten Bundes-Startup
      • Ein motiviertes, schnell wachsendes Team
      • Sehr gute Voraussetzungen für berufliche Weiterentwicklung


      Wenn Sie sich für diese spannende Herausforderung interessieren, freuen wir uns über Ihre Bewerbung unter:  https://app.recruitee.com/#/offers/mitarbeiterin-personalbetreuung-verwaltung-wmd/edit bis zum 14.07.2020 unter Angabe der Stellen-ID 002285WT09-1I19062020. Ihre Fragen zu dieser ausgeschriebenen Position beantwortet Ihnen gerne Frau Marlies Niehren unter der Rufnummer +49 6821/100-235.



      Weitere Hinweise

      Die Autobahn GmbH steht für gelebtes Diversity Management sowie für eine offene und teamorientierte Arbeitskultur. Zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf bieten wir u.a. familienfreundliche Arbeitszeiten und gute Rahmenbedingungen. Wir arbeiten tagtäglich daran, ein attraktiver Arbeitgeber für unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zu sein – dies ist für uns ein Dauerauftrag.

      Inklusion ist der Autobahn ein wichtiges Anliegen. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber berücksichtigen wir bei gleicher Qualifikation besonders. Die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten wird begrüßt.


      Wir freuen uns über Ihre Bewerbung zur Stärkung unserer Teams in der Niederlassung West und den dazugehörigen Außenstellen